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给他答复，就让【丽团外卖】品牌负责人离开了。
【丽团外卖】品牌负责人离开的时候，脸上是带着笑意的，以他过往的经验来看，十有八九，【神农果园】这方面会妥协。
他已经想好，以后在公司内部会议上，他要将其做为一个经典案例，来跟上面的领导或者下面的【BD经理】“分享经验”：
说他是做了多少功课，如何分析双方利弊，最后以强硬的姿态，让对方不得不妥协，同意上线各类满减，或者其他优惠活动，以此来完成公司的考核指标之类的。
苏世贤不敢擅自做决定，他就将这件事情汇报给了吴思源。
以上，就是这次外卖事件的前因后果。
毕竟是涉及到【神农果园】近三成的营业收入，吴思源也不好一人独断，于是召集了几个高管开了个会议，听听他们的意见。
首先发表意见的是吴思源的枕边人林美仪，她眉头微蹙地说道，“我看现在外卖行业一片红火，懒人经济盛行，目前【神农果园】在【丽团外卖】上面的营业额已经达到了三成，可以预见的未来，还有进一步增长的空间。”
“【神农果园】的单品毛利高，就算上线一些优惠活动，我们的利润也不会减少太多，相反可能会促进销量，提升营业额，最终可能会赚得更多。”
林美仪虽然没有直说，但她的意思谁都听出来了。
吴思源不置可否，而是望向集团大管家——常务副总裁黄育平，道，“育平，说说你的看法。”
“好的，董事长！”被大老板点名了，黄育平不敢轻视。
>他沉吟了一下，然后道，“林总刚才说的看法，我是比较认同的。”
“我也觉得【神农果园】在【丽团外卖】上面上线优惠活动的话，肯定会刺激到一部分潜在消费者购买我们的产品，我们最终的利润很大可能会不降反增。”
“只是……这次【丽团外卖】让我们上线优惠活动，我们妥协了。”
“如果它下一次，提高我们的抽点呢？”
“如果它下一次，逼我们上线赔本赚吆喝的活动呢？”
“那时候，我们也要妥协吗？”
黄育平环视着全场的高管，沉声问道。
在场的高管皆若有所思。
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