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面的技术人才。

杨厂长才求上边给他特殊通道。

所以之后赵爱民和其他人也一样。

每年卡着年中旬和年后进行考核。

为什么赵爱民四级锻工。

就可以做特种车间的组长。

人才啊。

等这次升完六级

短时间内。

赵爱民不打算再升了。

一个是他技术还没有完全掌握。

对七级考核没有多大的信心。

二来他入厂的时间确实是

六级还能解释一下。

那是之前认真看书学习。

再加上老师傅们的言传身教。

让他对工种有了深刻的认知。

赵爱民自己在这方面也有天赋。

所以才能像现在这样。

可再往上走。

仅仅靠天赋是完全不行的。

经验、实践、动手能力和天赋。

少了哪个都干不了活。

锻工也不是简简单单的抡抡大锤。

这里面有很多方面都是需要别人密切配合。ъìQυGΕtV.net

自己生的太快。

合作的人也会变。

相互摩擦也需要时间。

所以赵爱民决定等考过了六级。

就老老实实的琢磨技术。

和身边人打配合。

还有赵爱民也担心自己升了七级。

说不好哪天一个电话过来。

他人就没了。

高级工种,尤其是特种工种。

那可是都是大宝贝。

那些个保密项目。

没有几个是不缺人的。

赵爱民在四级考核的时候。

就因为表现的太优秀了。

让很多大专家都很满意。

直接就想把他给带走。

到自己的项目里去学习进步。

要不是赵爱民自己不同意。

再加上杨厂长也向上面表示。

轧钢厂想要全面发展的意愿。

他当时就让人直接给带走了。

哪里还有现在的生活。

不过,这次他倒是不担心了。

毕竟现在的轧钢厂已经离不开他了。

你就是在想要人。

那你也要知道主次。

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